Amministrazione trasparente
ACCESSO CIVICO
L’accesso civico è un nuovo istituto introdotto nell’ordinamento nazionale (art. 5 D.Lgs. 33/2013) che si affianca all’istituto del diritto di accesso agli atti.
E' il diritto di chiunque di chiedere alle PA documenti e informazioni o dati nei casi in cui sia stata omessa la loro pubblicazione.
Mediante richiesta scritta (raccomandata, pec, mail) chiunque può chiedere ed ottenere che si pubblichino gli atti, i documenti e le informazioni detenute ma che, per qualsiasi motivo, non abbiano provveduto a rendere pubbliche sui propri siti istituzionali.
La richiesta di accesso civico non è sottoposta ad alcuna limitazione quanto alla legittimazione soggettiva del richiedente, non deve essere motivata, è gratuita e va presentata al Responsabile della trasparenza dell'amministrazione il quale DEVE RISPONDERE ENTRO 30 GIORNI.
Responsabile della trasparenza, cui può essere inoltrata richiesta di accesso civico, è il Direttore del GAL MONTAGNA VICENTINA, Dott. Francesco Manzardo.
CONTATTI: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo., Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo., 0424 63424.
Titolare del potere sostitutivo, cui si può fare ricorso nei casi di ritardo o mancata risposta, è il Presidente del GAL MONTAGNA VICENTINA, Dott. Enzo Benetti.
CONTATTI: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo., Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo., 0424 63424.
CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
Durata incarico: 3 anni
Rimborso spese anno 2016: € 436,78
Rimborso spese anno 2015: € 1.205,57
Curriculum vitae
Dichiarazione inconferibilità e incompatibilità incarichi
Gasparini Giovanni Antonio (Vice Presidente) - Unione Montana Astico
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 10 del 28.04.2014
Durata incarico: 3 anni
Rimborso spese anno 2016: € 126,22
Rimborso spese anno 2015: € 172,00
Curriculum vitae
Dichiarazione inconferibilità e incompatibilità incarichi
Panozzo Dino (Consigliere) - Federazione Provinciale Coldiretti Vicenza
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 3 del 04.04.2014
Durata incarico: 3 anni
Rimborso spese anno 2016: € 57,68
Rimborso spese anno 2015: € 47,80
Curriculum vitae
Dichiarazione inconferibilità e incompatibilità incarichi
Ruaro Dario (Consigliere) - Associazione Artigiani Provincia di Vicenza
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 3 del 04.04.2014
Durata incarico: 3 anni
Rimborso spese anno 2016: € 212,97
Curriculum vitae
Dichiarazione inconferibilità e incompatibilità incarichi
Ceola Giovanni (Consigliere) - Comune di Recoaro Terme
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 3 del 04.04.2014
Durata incarico: 3 anni
Rimborso spese anno 2016: € 258,71
Rimborso spese anno 2015: € 330,62
Curriculum vitae
Dichiarazione inconferibilità e incompatibilità incarichi
ATTO DI NOMINA DEL CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
Delibera Assembelea dei Soci n. 3/2014 Nomina dei componenti del Consiglio di Amministrazione
DIRIGENTI/PERSONALE
DIRETTORE
Francesco Manzardo - Dipendente dal 12.08.2008
Compenso anno 2016: lordo 58.159,32 euro
Compenso anno 2015: lordo 58.055,62 euro
Comenso anno 2014: lordo 60.551,35 euro
Curriculum vitae
PERSONALE
Gasparella Irene - Dipendente dal 04.07.2016
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 13 del 20.06.2016
Assunta a tempo indeterminato e tempo pieno, III livello, CCNL per il Commercio.
Sterchele David - Dipendente dal 02.02.2017
Atto di nomina: Delibera del CdA n. 4 del 13.01.2017
Assunta a tempo determinato e tempo pieno, III livello, CCNL per il Commercio.
AFFIDAMENTI D'INCARICO
Fornitura_del_servizio_di_assistenza_informatica_ed_amministratore_di_sistema_del_Gal.pdf
Affidamenti d'incarico per l'anno 2016
ALBO ONLINE
Atti del Consiglio di Amministrazione
ALBO FORNITORI
Regolamento e allegati: folder Albo fornitori
REGOLAMENTI
Con questa carta intendiamo rinnovare la nostra promessa a favorire la crescita sostenibile, intelligente e solidale delle zone rurali in coerenza con il Piano di Sviluppo Locale, attraverso il sostegno alle attività del territorio, alla qualità dei suoi prodotti e favorendo la diversificazione del tessuto socio economico.
I servizi si rivolgono al partenariato del GAL, alle amministrazioni, alle associazioni che rappresentano le forze economiche dei diversi settori, ai soggetti chiave pubblici e privati dell’ambito territoriale, che rivestono un ruolo fondamentale nella definizione delle strategie e dei correlati interventi per lo sviluppo locale.
RAPPORTO ANNUALE 2016
